Propadajoča generacijska vrzel pri uporabi umetne inteligence v proizvodnji
Proizvodna podjetja se spopadajo z naraščajočo vrzeljo med zaposlenimi iz generacije Z in vodstvom glede razumevanja umetne inteligence (UI). Skoraj polovica mlajših zaposlenih meni, da njihovi vodje ne obvladajo dovolj dobro UI, kar ovira polno izkoriščanje njenih potencialov. Hkrati pa postaja podatkovno inženirstvo v dobi UI ključnega pomena, saj agentna UI že prehaja v realne proizvodne sisteme in zahteva nove veščine za obvladovanje.